Por Oficina Jurídica TECNOINNSOFT S.A.S BIC
En la vigencia enero y febrero de 2022 han sido aprobadas nuevas regulaciones que nos obligan a mantener actualizados en la Legislación que nos aplica y nos permitirá seguir por nuestro camino a la excelencia empresarial.
Es así que nuestro equipo jurídico y con apoyo de varios medios aliados como SafetyA realizamos seguimiento a la normatividad actual para ser analizada de manera oportuna con el fin de que nuestros usuarios y clientes estén al tanto de las actividades legislativas y por ende mejorar la toma de decisiones garantizando la imparcialidad política, contando con respaldo académico y profesional que permite la continuidad de nuestros negocios.
Durante este mes fueron expedidas y aprobadas varias iniciativas legislativas. Esta información la pueden consultar en la paginas web de la Presidencia de la Republica de Colombia, del Ministerio del Trabajo o el Ministerio de Salud que son los principales actores de nuestra competencia.
Listamos y resumimos brevemente las Normas que consideramos aplicables en sus actividades y procesos:
Ley 2182 del 3 de enero 2022: Por medio del cual se modifica el artículo 13 de la ley 749 de 2002, sobre fortalecimiento de la educación superior y cambio de carácter de instituciones técnicas profesionales y tecnológicas en instituciones universitarias o escuelas tecnológicas.
Ley 2184 del 6 de enero de 2022: Por medio de la cual se dictan normas encaminadas a fomentar, promover la sostenibilidad, la valoración y la transmisión de los saberes de los oficios artísticos, de las industrias creativas y culturales, artesanales y del patrimonio cultural en Colombia y se dictan otras disposiciones.
Ley 2187 del 6 de enero de 2022: Por medio de la cual se autoriza a los cuerpos de bomberos de Colombia la prestación del servicio de traslado pacientes en salud en el territorio colombiano.
Ley 2189 del 6 de enero de 2022: Por medio del cual se modifica parcialmente la ley 915 de 2004, se regula el comercio electrónico e-commerce en el departamento archipiélago de San Andrés, providencia y santa catalina.
Ley 2191 del 6 de enero de 2022: Por medio de la cual se regula la desconexión laboral – ley de desconexión laboral. Entre otras obligaciones, se menciona establecer una política sobre desconexión laboral en las empresas Ley 2194 del 6 de enero de 2022: Por medio del cual se modifica la Ley 1384 de 2010, Ley Sandra Ceballos y cuyo objeto es eliminar las barreras de acceso a programas de apoyo para rehabilitación integral de las personas diagnosticadas con cáncer de mama y otros tipos de cáncer.
Ley 2197 del 25 de enero de 2022: Por medio de la cual se dictan normas tendientes al fortalecimiento de la seguridad ciudadana y se dictan otras disposiciones.
Ley 2198 del 25 de enero de 2022: Por el cual se establecen medidas de reactivación económica para el transporte público terrestre de pasajeros y mixto y se dictan otras disposiciones.
Resolución 0432 del 22 de febrero de 2022: Por medio de la cual se ordena el pago y transferencia a través de las entidades financieras, del incentivo por la generación de nuevos empleos para los beneficiarios de las nóminas de noviembre y diciembre 2021, postulados en los ciclos de los meses de
diciembre de 2021 y enero de 2022.
Resolución 1111 de 26 de enero de 2022: Por la cual se adoptan medidas preventivas en el control sanitario para el ingreso al país de viajeros internacionales, por vía aérea (pasajeros y carga), y vía marítima a través de cruceros y se dictan otras disposiciones.
Resolución 304 de 2022: Por la cual se prorroga la emergencia sanitaria por el coronavirus COVID-19, declarada mediante Resolución 385 de 2020 y prorrogada por las Resoluciones 844, 1462, 2230 de 2020, hasta el 30 de abril de 2022.
Circular 003 del 12 de enero de 2022: Exigencia del esquema de vacunación COVID-19 a trabajadores de los sectores productivos abiertos al público.
Circular conjunta 004 del 13 de enero de 2022: Recomendaciones para la protección laboral durante el cuarto pico de la pandemia por SARSCoV-2 (COVID-19).
Circular 007 del 27 de enero de 2022: Derechos y garantías laborales de los trabajadores del servicio doméstico.
Boletín jurídico Ministerio de salud febrero 2022.
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